|   ?

 

: 11.08.2013

Как найти работу в Москве


Поиск работы в Москве – дело простое, если взяться за него с умом. Многие едут в столицу в погоне за большими заработками, в итоге, подбор подходящей вакансии занимает существенно больше времени, так что не стоит ставить планку выше своих возможностей. Целесообразнее искать более доступное место, которое хотя бы минимально покрывало расходы на проживание, что особенно важно для людей, не имеющих собственной жилплощади.

?так, в самом начале необходимо определиться, за счет каких методов будет осуществляться поиск. Можно рассчитывать исключительно на свои силы, а можно воспользоваться услугами кадровых агентств, занимающихся подбором работы для отдельного человека. В первом случае имеет смысл задействовать собственные связи, а также любые источники, где может быть размещена информация о свободных вакансиях и может ваша работа будет ждать вас именно там (печатная продукция, ?нтернет и так далее). ?спользование специализированных электронных страниц, например, сайта www.rabota.ru, обеспечивает большую скорость поиска, так как в специальной анкете можно сразу указать свои требования, предъявляемые к тому или иному месту работы, например, задать уровень заработной платы, сферу деятельности организации, желаемую должность и график работы.

Таким образом, заполнив анкету, можно запустить автоматический отбор подходящих вариантов. Потенциальных работодателей, которые подходят наилучшим образом, следует выделить в отдельный список, а затем, совершить им ряд телефонных звонков. В процессе разговора следует объяснить свои цели, а также перечислить свои преимущества, которые кажутся наиболее значимыми для осуществления определенного рода деятельности. Результат считается положительным, если в ходе разговора была назначена личная встреча и работа в Москве уже у вас в кармане. К проведению собеседования следует отнестись с особой ответственностью, важно правильно себя настроить, держаться уверенно и спокойно. С собой лучше всего прихватить резюме, составленное заблаговременно. Таким образом, потенциальный наниматель сразу определит уровень квалификации, опыта и подготовки.

Не лишними будут и рекомендательные письма, составленные предыдущими работодателями. Так как вакансии, которые уже свободны, могут вас порадовать, но вам необходимы будут документы с прошлого места работы. Это поможет доказать профессиональную пригодность и проявить себя с лучшей стороны. Впрочем, слишком частая смена работы может насторожить собеседника, поэтому рекомендуется с осторожностью перечислять бывшие места работы, а то может возникнуть мнение, что с этой должности работник довольно быстро уволится.


Как правильно искать и быстро найти работу хорошую работу

 

 

.